Sono quasi duemila, precisamente 1.984, le famiglie che nel 2022 hanno beneficiato dell’accordo siglato tra Comune di Reggio Emilia e i sindacati confederali Cgil, Cisl e Uil che prevede la riduzione del 100% della parte variabile della Tari per i nuclei con un Isee fino a 12.500 euro, e che quindi hanno visto un abbattimento consistente della tariffa rifiuti.
Il fondo dedicato alla riduzione della Tari che nel 2021 aveva una consistenza di 150mila euro e ha dato risposta a 1.523 famiglie, nel 2022 è stato portato a 250mila euro dando la possibilità ad un numero maggiore di famiglie di beneficiare di un consistente sconto sulla tariffa rifiuti in un periodo di grande sofferenza economica a causa della crescente inflazione che grava soprattutto sui nuclei a basso reddito.
I sindacati esprimono quindi soddisfazione per l’intesa raggiunta col Comune di Reggio che ha consentito di mettere in campo uno strumento utile a sostenere un numero crescente di famiglie, e che, applicato per la prima volta alcuni anni or sono è diventato riferimento anche per altri enti del territorio.
Entro l’anno auspichiamo venga effettuato un nuovo incontro con l’amministrazione del Comune di Reggio per definire l’accordo per il 2023 con l’auspicio che possa essere ancora migliorato.
TARI 2022: A REGGIO RISPARMI CONSISTENTI PER DUEMILA FAMIGLIE. QUATTROCENTO IN PIU’ RISPETTO ALLO SCORSO ANNO
25 Novembre 2022
Tutte le notizie in “CGIL”
Notizie Correlate
FLC E CGIL “GIÙ LE MANI DALLA LIBERTÀ D’INSEGNAMENTO”. SOLIDARIETÀ ALLA DOCENTE ACCUSATA DI POSIZIONI POLITICHE CONTRO IL CENTRODESTRA.
“Consideriamo gravissimo quanto accaduto alla docente dell’Istituto Russell di Guastalla, resa oggetto di un’azione di discredito professionale a…
6 Marzo 2026
7 MARZO GIORNATA NAZIONALE DI MOBILITAZIONE PER IL “NO ALLA LEGGE NORDIO-MELONI”ANCHE A REGGIO EMILIA
La campagna referendaria è ormai entrata nel vivo: mancano poco più di tre settimane al voto che porterà…
5 Marzo 2026
DIVARIO DI GENERE NEL MERCATO DEL LAVORO. IL CASO DI REGGIO EMILIA DOVE IL GAP SALARIALE SUPERA LA MEDIA NAZIONALE
Il divario di genere nel mercato del lavoro non è solo questione di numeri, ma una criticità strutturale…
5 Marzo 2026
